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人力資源

財(cái)務(wù)主管

崗位職責(zé):

1、起草編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案;

2、負(fù)責(zé)往來帳、銀行帳的處理;

3、負(fù)責(zé)公司總部的帳務(wù)處理,參與財(cái)務(wù)決算,編制會(huì)計(jì)報(bào)表;

4、負(fù)責(zé)公司總部會(huì)計(jì)核算的日?;斯ぷ鳎O(jiān)督日常財(cái)務(wù)制度執(zhí)行;

5、檢查監(jiān)督子公司的會(huì)計(jì)核算工作;

6、完成財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦其它各項(xiàng)工作;

 

崗位要求:

1、30歲以上,性別不限,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,5年以上大中型生產(chǎn)制造企業(yè)或建筑業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

2、中級會(huì)計(jì)師以上職稱,熟悉工業(yè)和建筑業(yè)財(cái)務(wù)制度;

3、工作認(rèn)真細(xì)致,誠實(shí)可靠,有條理;具有良好的敬業(yè)精神,責(zé)任心強(qiáng);

4、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件和計(jì)算機(jī)操作;

5、身心健康,精力充沛,能夠承受本崗位的工作壓力;



“ 資源共享、合作共贏、共同發(fā)展、共創(chuàng)輝煌、信賴價(jià)格、卓越質(zhì)量 ”

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